Da im Bereich Pflegesektor viele offene Stellen vorhanden sind und mit deutschen Pflegekräften diese nicht besetzt werden können strömt mehr und mehr osteuropäisches Personal
nach Deutschland. Das osteuropäische Fachpersonal für die Pflege ist meist hochqualifiziert und beherrscht die deutsche Sprache sehr gut.
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Bei diversen Internetportalen werden viele offene Stellen in allen möglichen Branchen angeboten, sodass man sich einen sehr guten Überblick verschaffen kann. Im Bereich des Pflegesektor sind diese Stellenangebote überproportional, was eventuell nicht nur an der schlechten Vergütung liegt sondern auch daran, dass nicht genug Personal in jüngster Zeit ausgebildet wurde. |
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